ضوابط پرداخت عيدي آخر سال 88 فرهنگيان شاغل آموزش و پرورش اعلام شد
بر اساس بخشنامه وزارت آموزش و پرورش، ضوابط پرداخت پاداش (عيدي) آخر سال 88 فرهنگيان شاغل اين وزارتخانه اعلام شد.
به گزارش "شهر"، بر اساس بخشنامه وزارت آموزش و پرورش به سازمان آموزش و پرورش استانها، ضوابط پرداخت پاداش (عيدي) آخر سال 88 مستخدمان شاغل شامل رسمي، پيماني، قراردادي (قرارداد انجام كار معين، قرارداد حقالتدريس و ساير قراردادها)، موقت، خريد خدمت، بازنشسته، مستمريبگيران، حقوق وظيفه از كارافتادگي و حقوق وراث مستخدمان متوفي اعلام شد؛ گفتني است دانشجويان متعهد خدمت (مشغول به تحصيل) به لحاظ عدم اشتغال به كار تماموقت مشمول مفاد مصوبه مذكور نخواهند بود.
در اين بخشنامه آمده است: هيأت وزيران در جلسه 14 بهمن 88 بنا به پيشنهاد معاونت توسعه مديريت و سرمايه انساني رئيس جمهور و به استناد ماده واحده قانون نحوه پرداخت عيدي به كاركنان دولت مصوب 1374 تصويب كرد كه دستگاههاي اجرايي موضوع ماده 5 قانون مديريت خدمات كشوري، نيروهاي مسلح، نيروي انتظامي و قوه قضائيه مجازند به كارمندان خود اعم از رسمي، ثابت، پيماني، خريدخدمت، قراردادي و موقت همچنين اعضاي هيأت علمي دانشگاهها و مؤسسات آموزش عالي و تحقيقاتي كه به طور تماموقت اشتغال به كار دارند مبلغ ثابت 3 ميليون ريال به نسبت مدت خدمت تماموقت در سال 88 به عنوان پاداش آخر سال (عيدي) در بهمن سال جاري از محل بودجه مصوب دستگاههاي اجرايي پرداخت كنند.
اين بخشنامه ميافزايد: پرداخت هر گونه وجه ديگري به عنوان پاداش آخر سال (عيدي) با عناوين مشابه علاوه بر مبلغ موضوع اين بند ممنوع است. همچنين سازمان حسابرسي يا حسابرسان قانوني شركتها مكلفند نظارت لازم را اعمال و موارد خلاف را گزارش كنند.
در ادامه اين بخشنامه آمده است: پرداخت پاداش آخر سال (عيدي) موضوع اين بند به كاركنان خريد خدمت، قراردادي و موقت مشروط بر آنكه وجهي به عنوان عيدي يا پاداش آخر سال با عناوين مشابه آن دريافت نكرده باشند به نسبت خدمت تمام وقت آنان در سال 88 خواهد بود. همچنين ميزان پرداخت پاداش آخر سال (عيدي) بازنشستگان، مستمريبگيران حقوق وظيفه از كارافتادگي و حقوق وظيفه وراث مستخدمان متوفاي مشمول صندوقهاي بازنشستگي و صندوق معذوريت و از كارافتادگي جهاد سازندگي، صندوقهاي بازنشستگي نيروهاي مسلح، نيروي انتظامي و ساير صندوقهاي بازنشستگي مبلغ 3 ميليون ريال از محل بودجه مصوب هر دستگاه اجرايي قابل پرداخت است.
خدمت نيمهوقت بانوان از لحاظ اجراي اين تصويبنامه، تمام وقت محسوب ميشود. همچنين معلمان حقالتدريس نسبت به ساعات تدريس مشمول اين تصويبنامه خواهند بود.
اين بخشنامه ميافزايد: شهرداريهاي سراسر كشور مجازند پاداش آخر سال 88 كاركنان شاغل بازنشسته، مستمريبگير، وظيفه از كارافتادگي و حقوق وظيفه وراث مستخدمان متوفاي خود را با رعايت مبلغ موضوع بندهاي 1 و 2 از محل اعتبارات منابع داخلي خود پرداخت كنند همچنين مجامع عمومي شركتهاي دولتي موظفند از پرداخت هر گونه مبلغي تحت عناويني از قبيل پاداش و عيدي به غير از مبلغ مندرج در بند يك به مديران شركت خودداري كنند.