جذب نيروي‌انساني تنها از طريق آزمون عمومي مجاز است

به گزارش شهر،   در ادامه بررسي لايحه برنامه پنجم توسعه ماده 55 مكرر 4 مقرر شد: جذب نيروي انساني به صورت رسمي يا پيماني با رعايت سقف اعتبارات و مجوز هاي استخدامي با تشخيص و تاييد معاونت و معاونت توسعه مديريت و سرمايه انساني رئيس جمهور موكول به آزمون عمومي است.

براساس تبصره اي از اين ماده، ايثارگران و فرزندان شهدا مشمول قوانين و مقررات مربوط به خود هستند.

در تبصره ديگري مقرر شد تبديل وضعيت پيماني به رسمي بدون نياز به آزمون با رعايت سقف اعتبارات و مجوزهاي استخدامي با تشخيص و تاييد معاونت و معاونت توسعه مديريت و سرمايه انساني رئيس جمهور مجاز است.

به موجب تبصره ديگري مقرر شد، در دستگاه هايي كه از ادغام دو يا چند دستگاه مندرج در قانون مديريت خدمات كشوري ضروري نيست.

نمايندگان مجلس شوراي اسلامي با 147 راي موافق، 5 راي مخالف و 7 راي ممتنع اين ماده را به تصويب رساندند